Misión del Puesto:

Desarrollar y gestionar oportunidades comerciales que contribuyan al crecimiento de los ingresos del hotel, mediante la captación de nuevos clientes, la fidelización de cuentas corporativas y la comercialización de los servicios de alojamiento, eventos y demás productos hoteleros, asegurando una atención personalizada, relaciones comerciales sostenibles y el cumplimiento de los estándares de calidad del establecimiento.

Funciones Principales:

1. Captación de clientes: Prospectar y captar nuevas empresas, clientes corporativos, agencias de viajes y otros segmentos comerciales.
2. Gestión de cartera: Mantener y fidelizar a los clientes actuales, promoviendo la recurrencia de los servicios del hotel.
3. Comercialización de servicios: Promocionar y vender alojamiento, eventos, salones y demás servicios disponibles del hotel.
4. Cotizaciones y negociación: Elaborar propuestas comerciales, negociar tarifas autorizadas y gestionar el cierre de ventas.
5. Cumplimiento de objetivos: Alcanzar las metas comerciales y de ingresos establecidas por la empresa.
6. Visitas y seguimiento comercial: Realizar visitas, reuniones y llamadas a clientes potenciales, dando seguimiento a las oportunidades de negocio.
7. Coordinación interna: Coordinar con Reservas, Recepción y las demás áreas involucradas para garantizar el cumplimiento de los servicios ofrecidos.
8. Reportes de gestión: Registrar las actividades comerciales, actualizar la cartera de clientes e informar los resultados y oportunidades de venta a la jefatura.

• Mínimo 2 años en posiciones de ventas comerciales en hoteles de 4 o 5 estrellas.
• Cartera de clientes: Indispensable contar con una cartera activa y vigente en San Isidro (empresas multinacionales, sector financiero, embajadas y agencias MICE).
• Idiomas: Inglés avanzado (hablado y escrito) para negociaciones globales.
• Sistemas: Manejo de Opera Cloud (Altamente deseable).
• Habilidades clave: Experiencia ejecutando Site Inspections, comunicación elegante a nivel ejecutivo y alta capacidad de negociación

Conocimientos:

• Técnicas de ventas, negociación y cierre comercial.
• Gestión de clientes corporativos y prospección comercial.
• Elaboración de cotizaciones, propuestas comerciales y seguimiento de oportunidades de negocio.
• Conocimiento de servicios hoteleros, tarifas y segmentos de mercado.
• Manejo de Microsoft Office y herramientas de gestión comercial.
• Manejo de indicadores de ventas y elaboración de reportes comerciales.
• Ingles Intermedio.

Beneficios:

• Ingreso a planilla y beneficios laborales conforme al régimen aplicable.
• Remuneración acorde con el mercado y la experiencia.
• Comisiones o incentivos por cumplimiento de objetivos, según la política de la empresa.
• Capacitación y desarrollo de competencias comerciales.
• Oportunidades de crecimiento profesional según desempeño y disponibilidad.